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新华社银川3月10日电(记者谢建雯)记者9日从宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅获悉,为了最大限度地调动高校教师的积极性和创造活力,宁夏将考核权力下放给全区普通本科高等学校、高等专科学校、高等职业大学等19所高校的职务,在人才评价中发挥用人的主导作用

【快讯】宁夏向高等院校全面下放职称评审权限

指出,宁夏从2009年开始将高等学校教师系列的正高级职称评审权下放到宁夏大学等3所高校,将中级职称评审权下放到其他各高校。 从今年开始,宁夏将把高等学校教师系列正高级及以下职称评审权限扩大到全区所有院系、院校。 自然科学研究系列的正高级及以下和实验系列、文件系列、图资系列的副高级及以下职称评审权限分别设置在宁夏大学、宁夏医科大学、北方民族大学、宁夏师范学院。 不具备独立开展评审能力的高校,可以通过联合评审、委托评审的方法进行评审。

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为了自主考核科学公正,宁夏要求各高校向社会公开申报人的业绩、推荐考核情况和考核结果,成立本校系列职称评审委员会,由自治区纪委驻学校纪检监察组工作人员、退休知名专家和教师代表组成的考核监督委员会,并成立专家评审监督委员会。

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另外,宁夏还规定,各高校考核标准要充分体现重师德、重能力、重绩效的激励指导,推进代表性成果考核机制,对论文、学术成果进行扫盲考核,淡化数量要求,强化质量要求。 多次置于教师职称评定首位,对教师失范状况实行零容忍,对虚假、学术不端实行一票否决。

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谭鹏

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