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新华社郑州6月3日电(记者李丽静)记者从河南省教育厅获悉,今年河南省招收特岗教师1.7万人,加强乡村学校教师补充,优先满足村小、教育点教师补充诉求。

为了吸引越来越多的优秀高中毕业生到农村学校任教,最近,河南省教育厅、河南省财政厅等4个部门发布了《关于实施好年份农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》(以下简称《通知》)。

通知指出,今年河南省中央特岗计划招生11000名,实施范围为河南省26个原国家集中连片眠地区要点县、12个原国家扶贫开发要点县和15个原省定扶贫开发要点县。 除上述实施范围外,将实施特岗计划的县(市)纳入河南省地方特岗计划,招收名额6000人。

【快讯】河南招聘1.7万名特岗教师补充乡村学校

招聘政策向当地生源倾斜,引诱和激励特冈教师长时间任教、终身任教。 不得将特冈教师安排在非乡镇及以下农村义务教育学校,或者非教师岗位。 全面落实特岗教师工资待遇,切实做好服务期满特岗教师考核入编工作。 不断优化教师队伍结构,加强对体音美、外语、新闻技术等薄弱学科教师的补充。

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特冈教师聘用期间实行国家统一的工资制度和标准,其他津贴补贴由设冈县(市)根据当地同等条件综合明确公立教师的年收入水平和特冈教师的年工资性补助水平。 岗县(市)按时全额发放特冈教师工资,统一资金落实特冈教师医疗、养老等社会保障待遇,做好周转宿舍安排等工作,切实处理其工作人员、生活中的实际困难,特冈教师工资待遇、职称评定、优先评定、年度考核等

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谭鹏

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